工伤赔偿
关于工伤赔偿和劳动纠纷
关于工伤赔偿和劳动纠纷 我在家私工厂上班，2011年3月工伤，7月被鉴定十级伤残，但是公司没有给我买任何保险，老板说私了，但是到现在也没有赔偿， 今年2月20号公司突然口头让我离职，没有书面通知，去年一个月工资也没给，请问这是不是解雇，可以索要赔偿么？我在公司2年了 还有一个问题，老板签过字的补偿书，他现在不承认了，有什么办法？...
问题状态：已解决
提问人：jiaoyo……（广东－东莞）
提问时间：2012-02-26 13:35
提问人：jiaoyo……（广东－东莞）
提问时间：2012-02-26 13:35
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你好，公司属于非法解雇，你可以要求其支付赔偿金和所拖欠的工资，另外，由于公司没有给你买社保，你还可以要求公司支付工伤待遇，如果公司拒绝支付，你可以申请劳动仲裁，
已有9位律师回答了该问题
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应当申请劳动仲裁。
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公司没有买保险，由公司赔偿相应损失。
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老板的行为显然违法，你可以向劳动部门仲裁维护你的合法权益。
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建议委托律师申请劳动仲裁，要求十级伤残赔偿十二个月本人工资；违法辞退的，工作满一年赔偿两个月工资。
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若协商不了，可走法律途径。
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协商不成建议尽快仲裁解决以免过诉讼时效
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可以申请劳动仲裁，维护你的劳动权益！
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尽快委托律师处理，你的权利有，工伤必须向你支付12个月的工资总额的赔偿金。另外非法解雇要支付赔偿金，补发你的工资。欢迎来电咨询
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