劳动纠纷
被公司辞退经济赔偿
被公司辞退经济赔偿 5月份在佛山某一公司上班，到现在5个多月，最低基本工资为1100元，应收工资为1800元，现被公司辞退，公司又没有提前一个月的通知，请问公司应给我多少的经理赔偿？
问题状态：已过期
提问人：kiyihe……（广东－佛山）
提问时间：2011-11-04 13:06
提问人：kiyihe……（广东－佛山）
提问时间：2011-11-04 13:06
已有2位律师回答了该问题
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提前解除劳动合同支付一个月工资，另外还要支付半个月的经济补偿金。
追问：是按最低工资还是按应收工资算？回答： 本人解除劳动合同前十二月的平均工资，时间短的就按本人或者企业平均工资。追问：现在公司又调我到注塑车间任注塑员一职，我之前是做文员的，公司现在这样做，我该怎么办？回答： 如果你对变更工作岗位不同意，你可以申请劳动仲裁。用人单位变更劳动者的工作岗位应当与劳动者协商一致。 -
可以要求支付多一个月的经济补偿金；另外，如果没签劳动合同，可以要求支付双倍工资。
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