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劳动纠纷
协保人员在合同期内病假后要求单位安排工作,单位不安排怎么办
协保人员在合同期内病假后要求单位安排工作,单位不安排怎么办 我是协保人员,和单位签订一年合同,在合同期内跌倒受伤,病假12天后要求单位安排工作。单位一直不安排,几个星期过去了,现在处于无工作无工资状态。请问的是:在合同期内单位这样做合法吗,个人应该如何维权。
问题状态:
已过期
提问人:zzy121……(上海-闵行区)
提问时间:2011-11-03 13:40
已有
2
位律师回答了该问题
李军律师
2011-11-03 14:42
应支付你病假工资;
单位不安排工作,可以按合同约定追究单位的责任。
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张向锋律师
2011-11-03 16:10
单位违法。可以按合同要求单位承担违约责任。
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