法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
劳动纠纷
我弟弟给其单位造成几十元的经济损失,该公司以其规章制度,罚我弟弟一个月的工资
我弟弟给其单位造成几十元的经济损失,该公司以其规章制度,罚我弟弟一个月的工资 我弟弟给其单位造成几十元的经济损失,该公司以其规章制度,罚我弟弟一个月的工资,请问该公司的行为是否合法?
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(黑龙江)
提问时间:2016-03-13 23:22
已有
3
位律师回答了该问题
李晓航律师
VIP
2016-03-14 06:39
你好,当然不合法
电话咨询
在线咨询
王皓律师
VIP
2016-03-14 08:30
你好,可向劳动监察大队投诉。
电话咨询
在线咨询
高志博律师
2016-03-14 07:08
你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
〈工资支付暂行规定〉 第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约
3个回复
〈工资支付暂行规定〉 第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约
2个回复
员工在没有对公司造成经济物质方面的损失,公司随意处罚并且就扣除员工工资
2个回复
公司拖欠我几个月工资不发,现在我离职了,公司以我工作失误,给公司造成经济损失为由
2个回复
公司扣押我工资两个多月我没有给公司造成经济损失 请问公司这样
1个回复
我是一个维修工,在维修设备时没有上锁被领导看见了,违反了公司零容忍制度,没有给公司造成损失
4个回复
因工作失误造成损失两千多元,我作为公司员工公司也没给我一个处理方案并直接扣除我工资也没通知我个人,我
5个回复
一个粗心造成公司经济损失怎么办
0个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点