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停工留薪的工资如何计算?

停工留薪的工资如何计算? 1.计月的基本工资组成包含加班费,如果算工伤可否将加班费扣除出来,工伤保险有规定停工留薪的原待遇不变,这样做是否妥当?2.计件的停工留薪工资可否按最低工资标准计算,如最低工资标准/22天数=日工伤工资(950/22=43.18元)
问题状态:已过期
提问人:GSj2827(广东-江门)
提问时间:2011-09-29 10:36
已有1位律师回答了该问题
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