合同纠纷
用人单位解除劳动合同后，以没有交接工作手续，拖延补偿金，但实际工作已经安排人接手了
用人单位解除劳动合同后，以没有交接工作手续，拖延补偿金，但实际工作已经安排人接手了 用人单位解除劳动合同后，以没有交接工作手续，拖延补偿金，但实际工作已经安排人接手了，请问能申请劳动仲裁可以得到补偿金吗
问题状态：已过期
提问人：ask201……（重庆）
提问时间：2016-03-06 15:20
提问人：ask201……（重庆）
提问时间：2016-03-06 15:20
已有3位律师回答了该问题
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这是可以申请仲裁要求补偿的
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你有权申请劳动仲裁 要求支付你 经济补偿
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这个是可以申请劳动仲裁要求单位支付的。
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