合同纠纷
用人单位没签合同也没买社保
用人单位没签合同也没买社保 您好！我在一家公司从2009年11月11日工作至今年6月十四日，厂里没和我签合同，也没买社保，我的工资从一千伍佰元月薪至现在一千九百元，经过虎门劳动仲裁庭，判厂方给我今年六个月双薪，共6600元，经济补偿金没有，还说我和厂方还有劳动关系，其它什么都没有，请问，合理吗？
问题状态：已过期
提问人：cpS8345（广东－东莞）
提问时间：2011-09-14 09:24
提问人：cpS8345（广东－东莞）
提问时间：2011-09-14 09:24
已有3位律师回答了该问题
-
如果不合理，可以向法院起诉。
-
不合理，可起诉到法院
-
这要具体看你的仲裁请求，如有异议可以到法院起诉。
咨询专业律师
相关咨询
- 没签合同，用人单位有必要帮交社保嘛 0个回复
- 没签合同，用人单位有必要帮交社保嘛 0个回复
- 没签合同，用人单位有必要帮交社保嘛 0个回复
- 在签劳动合同后用人单位应该在什么时间为劳动者买社保呢? 3个回复
- 未与用人单位签订劳功合同，但产生事实劳动关系，现被单位裁员，我可以要求赔偿吗？ 3个回复
- 单位两年没有交社保，但这是签了合同的，这合法吗 3个回复
- 单位两年没有交社保，但这是签了合同的，这合法吗 1个回复
- 合同期满,用人单位逾期不续签,劳动者有权要求赔偿吗 1个回复
