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合同纠纷
上了半个月的班,还在试用期内,劳动合同签订了三年包括试用期三个月
上了半个月的班,还在试用期内,劳动合同签订了三年包括试用期三个月 上了半个月的班,还在试用期内,劳动合同签订了三年包括试用期三个月,理由是原来开分店现在不打算开分店了是否违约赔偿违约金?
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(上海)
提问时间:2016-01-19 15:40
已有
3
位律师回答了该问题
颜培卿律师
2016-01-19 15:42
违法解除需要支付赔偿金
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追问:
如何处理
追问:
申请劳动仲裁手续麻烦吗?可以赔偿多少
回答:
一个月工资
颜莉萍律师
2016-01-19 15:52
如果协商解除,应当支付经济补偿金。
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张向锋律师
2016-01-19 15:59
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
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