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劳务纠纷
劳务纠纷 我所工作的单位规定于每月25号发工资，由于8月5号还没有发6月份工资，我到劳动仲裁部门上告，并且得到受理。现在离开庭还有一个月时间，我一点证据也没有，能告赢吗？请专家们帮帮忙，谢谢了！
问题状态：已解决
提问人：夏开洋（天津－东丽区）
提问时间：2011-08-23 17:41
提问人：夏开洋（天津－东丽区）
提问时间：2011-08-23 17:41
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您 需要证明有劳动关系，是否给付工资由对方举证
已有5位律师回答了该问题
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这样的案子证据大部分是由被告举的
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应当可以解决。
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一点证据没有当然要败，除非对方认可。
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美誉证据很难维权
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