劳动纠纷
提前签订的劳动合同,未执行前能单方面要求解除吗?
提前签订的劳动合同,未执行前能单方面要求解除吗? 我在与原单位解除劳动合同前，与新单位提前签订了一个月后开始执行的劳动合同。现在一个月还没到，原单位不同意我离开，我也不想与原单位闹僵。请问：我可以单方面要求解除提前签订的合同吗？
问题状态：已解决
提问人：jsyzhy……（江苏）
提问时间：2009-08-31 13:30
提问人：jsyzhy……（江苏）
提问时间：2009-08-31 13:30
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可以的。
已有4位律师回答了该问题
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可以的
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协商解决吧。
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可以解除
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