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 劳动纠纷

在单位工作7年,被辞退,单位应该如何赔偿?

在单位工作7年,被辞退,单位应该如何赔偿? 我是02年10月到单位(社会力量办学)上班,那时单位说是1年后签合同,2年后办三金.然后03年11月签合同(三年),2006年又续签合同(三年),今年5月又续签(因为5月是单位统一签合同,提前续签).
另三金是从05年9月才开始缴,因为单位说来够两年才办,而到04年9月我刚好是1年零11个月,所以又推迟一年,也就是我上了两年零11个月班才开始缴三金.
现单位要辞退我(非本人原因,在单位表现多年优秀)应该如何赔偿我:
问题状态:已过期
提问人:xiaofeige(河南-郑州)
提问时间:2009-08-10 15:25
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