法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
其他
公司单方面的更改了薪资结构,可以要求赔偿金吗?
公司单方面的更改了薪资结构,可以要求赔偿金吗? 公司没有跟员工协商,私自更改了薪资结构,可以要求赔偿金吗?
问题状态:
已关闭
提问人:meixue……(江苏)
提问时间:2015-11-06 14:43
已有
0
位律师回答了该问题
咨询专业律师
周文才律师
四川 成都
王娟律师
四川 南充
胡律助律师
四川 成都
胡翔律师
四川 眉山
相关咨询
劳动合同到期公司单方面不续签可以要求赔偿金吗?而且刚刚好年尾
2个回复
你好我在公司工作一年多现在公司要降我薪资担工作不变,我可以离职要求赔偿不
2个回复
劳动合同过期一个月,因为职工为工资原因闹事,公司不再续签。可以要求赔偿金吗?
2个回复
被公司辞退了我可以要求马上结算工资和赔偿金吗?或者要几个工作
4个回复
因打架被公司开除,公司理应对员工立即结算工资吗?可以要求赔偿金吗
2个回复
公司不要股东的亲戚。突然叫我今天不上班了。我可以要求赔偿金吗
8个回复
十年以上老员工,公司单方面不续约了,可以要求恢复劳动关系或赔偿金吗?
5个回复
公司带薪培训的员工离职,已经提供的薪资,可以要求其赔偿吗?
11个回复
更多相关问题
咨询攀枝花律师
周文才律师
四川成都
已帮助
101389
人解决问题
电话咨询
在线咨询
胡律助律师
四川成都
已帮助
14074
人解决问题
电话咨询
在线咨询
王娟律师
四川南充
已帮助
81
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多攀枝花律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点