合同纠纷
在公司工作了五个月，签订了劳动合同，本该辞工一个月的，但我提前了十五天要走
在公司工作了五个月，签订了劳动合同，本该辞工一个月的，但我提前了十五天要走 在公司工作了五个月，签订了劳动合同，本该辞工一个月的，但我提前了十五天要走，公司的领导都批准了，可是人事不放人，要求扣1500！这合法吗？
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提问人：ask201……（广东－东莞）
提问时间：2015-10-21 00:11
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提问时间：2015-10-21 00:11
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