要看具体情况，是否构成雇佣关系还是劳动关系。若有不明之处可电话咨询

也是劳动关系，工伤可以要求赔偿，具体咨询电话联系我。

看上班时间和工资怎么发放的

要具体看

要看具体工作的内容和工作情况来定，有津贴。

广州沈建魁律师答复如下：需要了解用人单位是否有用工资格，有，则是劳动关系。