合同纠纷
在德克士上班，没有签任何合同，突然要离职就要扣三百工资，合法么
在德克士上班，没有签任何合同，突然要离职就要扣三百工资，合法么 在德克士上班，没有签任何合同，突然要离职就要扣三百工资，合法么，可以起诉么
问题状态：已过期
提问人：ask201……（陕西－西安）
提问时间：2015-10-06 17:01
提问人：ask201……（陕西－西安）
提问时间：2015-10-06 17:01
已有2位律师回答了该问题
-
劳动局投诉。
-
你好，无故克扣工资的话，属于违法行为的，可以向当地劳动监察部门投诉的。。。
咨询专业律师
相关咨询
- 我在信息中心食堂上班5个月没有签订书面合同突然让我离职工资结 11个回复
- 没签合同没有交社保申请离职，这个月不想去上班了，公司扣我4月份工资合法吗 6个回复
- 在某家家装公司上班半年，期间公司没有给买社保，没有签合同，离职之后老板最后一个月的工资不愿意给 1个回复
- 在某家家装公司上班半年，期间公司没有给买社保，没有签合同，离职之后老板最后一个月的工资不愿意给 2个回复
- 离职一周了，公司部门经理说有个资料没有，就要扣工资，请问这合法吗 3个回复
- 你好，我在娱乐场所上班，公司拖欠工资，我们没有签劳法动合同，也没有任何押金条 6个回复
- 我在公司三年没有签合同，当天离职，扣工资押金不退合法吗？ 1个回复
- 请问合同不得以任何理由中途离职，否则没有工资这条规定合理吗？ 3个回复
