调解谈判
离职一周了，公司部门经理说有个资料没有，就要扣工资，请问这合法吗
离职一周了，公司部门经理说有个资料没有，就要扣工资，请问这合法吗 所有手续都是办完了的，而且离职证明也拿到的，都离职一周了，部门经理突然问我说有个资料非得要什么原件，说我的交接资料里没有原件就要扣工资，但是当时交接工作她是签了字的，请问这还和我有关系吗？
问题状态：已过期
提问人：lx5135……（四川－成都）
提问时间：2015-09-07 10:46
提问人：lx5135……（四川－成都）
提问时间：2015-09-07 10:46
已有3位律师回答了该问题
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你好，没有关系，扣工资可以向劳动监察部门投诉。
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您好，签字有效，建议协商解决。
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你好，你可以向劳动监察大队投诉的。
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