劳动纠纷
你好！如果劳动者申请提前终止劳动合同，用人单位还给此项补偿金吗？
你好！如果劳动者申请提前终止劳动合同，用人单位还给此项补偿金吗？ 我原先单位不太好，现在通过考试能够去别家单位上班，原单位要我写提前终止劳动合同的申请，我在原单位已经工作3年，有些心有不甘呢？您能帮我想个办法吗？谢谢！！
问题状态：已过期
提问人：h1x2z3（北京）
提问时间：2009-05-30 19:12
提问人：h1x2z3（北京）
提问时间：2009-05-30 19:12
已有6位律师回答了该问题
-
可以协商解除。
-
鱼和熊掌不可兼得。
-
没有补偿金
-
那你要看原单位是否存在劳动合同法规定的一些劳动者可以单方面解除劳动合同的情形，比如未购买或未按照实际工资购买各项保险，未按时支付工资，未支付加班费等，如果有，你可以这些原因为由解除劳动合同，要求单位支付经济补偿金。
-
没有补偿金
-
既然是你想去别的单位上班，还想要单位给你补偿金，我觉得是不太可能的。
咨询专业律师
相关咨询
- 用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人,可以解除劳动合同。这种情况公司要支付什么补偿金吗 7个回复
- 劳动合同到期用人单位未提出续签合同劳动者个人可以得到补偿金？ 2个回复
- 当天加班超过三小时单位算违法吗？如果因为此原因主动要求解除劳动合同可以要求补偿金吗？ 0个回复
- 劳动合同到期终止，用人单位如何支付员工经济补偿金 2个回复
- 如果现劳动者要求用人单位签订书面劳动合同，能否要求用人单位支付过去3年每月两倍工资？ 4个回复
- 你好 请问辞职是提交书面申请后30天解除劳动合同还是在用人单位签字后30天 1个回复
- 劳动者提前三十天通知用人单位解除劳动合同到期后怎么办？ 2个回复
- 劳动合同期满，用人单位需要提前一个月通知到劳动者吗 9个回复
