合同纠纷
公司以不正当理由拒签劳动合同能否的到赔偿
公司以不正当理由拒签劳动合同能否的到赔偿 我仍在职，公司要裁员以考核是否过关为理由，考不过不续签合同。我10月底满5年合同，如考核不过关就不续签合同能得到赔偿吗
问题状态：已过期
提问人：乐妙丁（浙江－嘉兴）
提问时间：2015-05-10 21:00
提问人：乐妙丁（浙江－嘉兴）
提问时间：2015-05-10 21:00
已有1位律师回答了该问题
-
可以要求经济补偿金。
咨询专业律师
相关咨询
- 在试用期期间公司无正当理由要求我离职，这算违法中止劳动合同么，我能否得到2倍的经济补偿 8个回复
- 劳动合同上:员工无正当理由应服从公司变更,这个无正当理由是怎么认定的 2个回复
- 公司无正当理由解除劳动合同赔偿也是N+1吗？ 6个回复
- 合同未到期,无任何理由公司给我降职降薪，我想解除劳动合同，能否得到赔偿 8个回复
- 关于公司提前解除劳动合同应该怎么样赔偿? 2个回复
- 公司未买失业保险，我和公司解除劳动合同，能得到赔偿么？ 2个回复
- 公司没给我们没签劳动合同,没买社保，如何赔偿？ 2个回复
- 公司在和我签订的劳动合同中有一条提前解约双方要赔偿违约金的条款有效吗？ 2个回复
