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公司应不应该赔偿
公司应不应该赔偿 我从2010年9月2日进厂到2011年2月20日公司将其解聘。请问公司是否应当赔偿，该赔偿多少？公司解聘我的理由是：我请假一天老总在不明确同意的状态下，我私自不上班一天，第二天公司要求将其解聘，请问是否合理合法？
问题状态：已过期
提问人：125214……（广东）
提问时间：2011-02-22 18:23
提问人：125214……（广东）
提问时间：2011-02-22 18:23
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您好！公司属于违法解除劳动合同，需赔偿您2个月的赔偿金，解雇你是不合法的。详情可来电联系。
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