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合同纠纷
此类劳动合同问题能申请经济赔偿吗?
此类劳动合同问题能申请经济赔偿吗? 本人在一家公司工作16年,每2年就签一次劳动合同,但从未签订无固定期限劳动合同,由于本人现已离职,能申请经济赔偿吗?
问题状态:
已过期
提问人:137253……(广东-广州)
提问时间:2015-03-09 10:01
已有
7
位律师回答了该问题
李东军律师
VIP
2015-03-09 10:12
可以的。
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毕丽荣律师
VIP
2015-03-09 10:16
这是可以要求经济赔偿的,但是要提交相关证据的
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追问:
请问,需要提供哪一类的证据?
徐玉杰律师
2015-03-09 10:19
你是主动辞职还是单位辞退你?是劳动合同期满单位不续签吗?
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追问:
我是主动离职
回答:
单位不用支付经济补偿或赔偿。
李开宏律师
2015-03-09 10:21
可以的。
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赖贺明律师
2015-03-09 10:23
自己辞职没有补偿。
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江珍来律师
2015-03-09 10:57
看以何种理由离职
电话咨询
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追问:
离职书上写的是”个人原因“......
回答:
那没有补偿
刘振海律师
2015-03-09 11:30
要看离职原因
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