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工作不满一年。公司不让继续上班给予请事假
工作不满一年。公司不让继续上班给予请事假 2014年6月份进了一家私企，现在2015年1月份怀孕三个月，公司说不可以继续上班，给予请事假，但是一切保险费用自己全部承担，因为不满一年也不给休待产假和产假。如果自己一直交生育险保险，可以在生宝宝的时候享受三个月的生育津贴。这样合理吗
问题状态：已过期
提问人：xiaoya……（河南）
提问时间：2015-01-09 16:21
提问人：xiaoya……（河南）
提问时间：2015-01-09 16:21
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可以要求单位承担责任的
追问：单位现在给的答复就是，给你请事假就是在公司给你留一个名额，可以随公司一起交保险。但全部自己承担。公司也不给待产假和产假工资追问：单位现在给的答复就是，给你请事假就是在公司给你留一个名额，可以随公司一起交保险。但全部自己承担。公司也不给待产假和产假工资回答：搜集证据 可以申请劳动仲裁的
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