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 劳动纠纷

上班工时不够8小时    拿加班工时来补    合法吗

上班工时不够8小时    拿加班工时来补    合法吗 正常的上班时间是8点       他要我们10点上班   不够的两个小时拿晚上的加班工时来补      有时候晚上不上班   就拿这个月的总加班工时补之前没上满的176个小时     这是合法的吗    还有个未满16周岁的女孩子是借别人的身份证进厂的    这个月的20号才满16周岁。。。。没有任何的保险和劳动合同   我可以起诉他吗?
问题状态:已过期
提问人:ask201……(广东-深圳)
提问时间:2014-12-23 12:45
已有2位律师回答了该问题
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