劳动合同上未写明劳动合同期限,也未约定试用期,该份合同是否有效?
协商处理,协商不了,可以申请劳动仲裁
建议先协商处理,协商不了的,到劳动局申请劳动仲裁
协商不成就去劳动局投诉或者提起劳动仲裁解决。
你好,合同有效,试用期按照合同期限确定 贾柱律师团队竭诚为您服务,以上回复敬请采纳
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁,要求社保与社保赔偿,赔偿金