公司未与员工签劳动合同,应该怎么处理
先进行协商,协商不成直接去起诉
申请劳动仲裁解决
可以要求单位支付未签订书面劳动合同的双倍工资,还可以要求单位支付经济补偿金的。为了维护你的合法权益建议电话咨询周炜律师或者到周炜律师办公室咨询。
可主张双倍工资。