我想咨询1下, 现单位以打人给公司带来不良影响为由,说我违反公司规章制度要开除我
不要写离职报告,如果被以违反公司规章制度要开除,可以申请劳动仲裁维权。
不能主动写辞职报告,否则没有任的补偿的。如果单位将你开除的了,你可以申请劳动仲裁的。
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
违法解除的话,你有权要求两倍赔偿。
你好,离职报告不要写,至于你是否违反公司规章制度以及是否达到了可以开除的程度,要结合相关资料判断。如果公司违法解雇,可以提起劳动仲裁维权。
以上只是依据你提供的信息作出的初步个人判断,详细情况,欢迎来电咨询。