劳动纠纷
这个月才去一家公司工作，公司说前十天是试岗期间，十天内都必须上班无休假，期间工资为二十元一天，因为这
这个月才去一家公司工作，公司说前十天是试岗期间，十天内都必须上班无休假，期间工资为二十元一天，因为这 这个月才去一家公司工作，公司说前十天是试岗期间，十天内都必须上班无休假，期间工资为二十元一天，因为这已经是第八天，感觉是实在太累，而且十天后也还要上班六天才能休息，如果我现在不辞职，工资的话是按其公司所说的二十元一天结算吗？！
问题状态：已过期
提问人：寂地个展（四川－成都）
提问时间：2014-06-20 20:29
提问人：寂地个展（四川－成都）
提问时间：2014-06-20 20:29
已有4位律师回答了该问题
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你好：工资按规定给你。一天二十。
追问：这种工资符合国家最低薪资标准吗？回答：这个要查你所在城市的最低生活标准。 -
是这样的
追问：这种工资符合国家最低薪资标准吗？ -
公司需要支付应当支付的工资。
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是约定为依据
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