我和单位签订的是无固定期合同,单位解聘我,个人公积金及社保医保权益有何影响?及可否得到补偿》谢谢
单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金(9个月本人工资),如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。
如果解除劳动关系,可以要求单位给予一次性赔偿。具体问题可以来电话沟通