你好，可以申请劳动仲裁

可以申请仲裁，要求支付经济补偿金和没签合同的双倍工资。

你好，你这种可以获得经济补偿金。具体标准，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 ，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。单位不肯赔偿就申请劳动仲裁维权！

可以申请劳动仲裁的

可以申请劳动仲裁，解除劳动合同，要求经济补偿金，每工作满一年补偿一个月工资。工资按离职前十二个月平均工资计算。有需要可委托律师处理

可以申请劳动仲裁。

可以申请劳动仲裁

可直接申请劳动仲裁。

可以。

当然可以申请劳动仲裁

可以以没买社保为由申请仲裁要求支付六个半月工资的赔偿。

可以的，去劳动局投诉或者申请劳动仲裁。

可以的，先以没有买社会保险解除合同并要求经济补偿和失业赔偿