劳动纠纷
公司提前解除劳动合同问题
公司提前解除劳动合同问题 在公司干了9年零8个月，现公司要提前与我解除劳动合同，并发书面《解除劳动合同通知单》给我，上面注明为双方达成协议同意解除劳动合同关系，并加盖了公司章，但我个人没有签，原因是根本就没有协商，就给了一份这样的通知单，我想问的是：在这种情形下，我将如何面对？公司对此是经济赔偿还是补偿 ？
问题状态：已过期
提问人：herowe……（湖北－武汉）
提问时间：2014-01-03 13:37
提问人：herowe……（湖北－武汉）
提问时间：2014-01-03 13:37
已有7位律师回答了该问题
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可以申请劳动仲裁。由于属于公司违法解除劳动合同，故你可以要求公司进行赔偿。
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公司违法解除劳动合同，应支付双倍经济赔偿金
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可以申请劳动仲裁。
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如你所述的案情，属于单位违法解除劳动关系，应承担经济补偿金和赔偿金，你可以依法提起仲裁主张权利！如有疑问或需要律师协助，可以致电武汉王建峰律师。
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你可以持《解除劳动合同通知单》找律师维权
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可以仲裁维权
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公司做法违法 可以起诉公司的
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