法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
合同纠纷
劳动合同补偿索赔
劳动合同补偿索赔 你好!02年入职,合同至2010年12月31日。现在公司通知我期满后不再续签。应该可以拿到多少补偿啊?此外,工作自08年起才开始为我缴纳公积金,我是否可以要求02年至08年的公积金补偿?应该怎么计算?谢谢!
问题状态:
已过期
提问人:toF6382(江苏-常州)
提问时间:2010-09-22 15:50
已有
1
位律师回答了该问题
110网律师
2010-09-22 20:03
你可以拿到8个月工资标准的劳动补偿金
至于公积金,你已经无权要求公司补交
祝顺利
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
怎样解除劳动合同并要补偿呢?
2个回复
未签劳动合同被辞退能要辞退补偿金吗
5个回复
如何计算解除劳动合同的经补偿金
1个回复
未续签劳动合同遭违法解雇,单位是付补偿金还是赔偿金?
6个回复
违规不签无固定期限劳动合同的该如何补偿?
0个回复
劳动合同期限已过不续签,能得到补偿吗
3个回复
申请撤消解除劳动合同通知,还能要违法解除合同的经济补偿吗?
1个回复
解除劳动合同有没有经济补偿金?
2个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点