毕丽荣律师 VIP2013-11-30 14:46

也是可以申请仲裁的

 齐志龙律师 VIP2013-12-02 06:30

可以仲裁

关于社保去劳动监察投诉要求补缴

1、可以以单位未缴纳社保辞职，然后要求经济补偿金
2、向劳动监察部门投诉，要求为你补缴自入职以来的社保

可要求补缴保险，未签劳动合同双倍工资早过时效了

只能去去劳动局举报

向劳动监察投诉要求补缴。

要有工作20多年的证据，证明建立劳动关系的期间比较困难，尽量组织证据，比如工资是否是单位的账户打到银行卡，可以通过劳动监察也可劳动中仲裁，在没有证据的情况下，建议维持现状

固定20年工作的证据,社保中心投诉,补交保险.

1、可以以单位未缴纳社保辞职，然后要求经济补偿金
2、向劳动监察部门投诉，要求为你补缴自入职以来的社保