没有签劳动合同,没有买社保医保该怎么告用人单位
你提供证据证明存在劳动关系以及工资情况,然后提起劳动仲裁,主张解除劳动关系以及未签订书面劳动合同的双倍工资差额、经济补偿金。
您好,准备好双方的合同关系证明、对方违约的证明到当地劳动仲裁委员会申请即可。
可以去劳动仲裁,可以要求双倍工资,补缴社保。