劳动纠纷
离职后，工资不发是否成罪？
离职后，工资不发是否成罪？ 佛山市居雅奴小型公司是一家床品公司，由于职员离职后，贵公司用某些手段故意令职员的工资不发放到职员手里。请问这样的公司是否定罪？
问题状态：已过期
提问人：haonew……（广东－东莞）
提问时间：2010-09-12 12:47
提问人：haonew……（广东－东莞）
提问时间：2010-09-12 12:47
已有2位律师回答了该问题
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不构成犯罪。
可以向当地劳动局反映和投诉
如果公司拒不执行，可以申请劳动仲裁维权 -
恶意欠薪罪还在刑法修正案的探讨中，现在尚不构成犯罪。
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