没有签劳动合同,自动离职,公司是否赔偿双倍工资????????急??????????????
估计比较难。
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你可以依法要求,如果不能协商处理,那就申请劳动仲裁。
你有证据的话,你的请求可以得到支持
可以主张未签合同的双倍工资,主动离职的没有经济补偿。
这种情况下,无论是否自动离职,都可以要求赔偿双倍工资。
有。没签劳动合同与离职是两个不同的法律关系。
要赔双倍工资的(咨询Q403274213广州)