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劳动纠纷
4月份的社保到底公司该不该给交
4月份的社保到底公司该不该给交 我是2010年4月12日经熟人介绍到某公司的,因为工作熟练,也没有经历试用期直接转正,也及时签订了劳动合同,后来2012年8月份离职,办理了离职手续,直到2013年6月才发现当初入职时候的4月份的社保公司没给上,导致我现在北京社保间断1个月,影响买车买房,请问这种情况下2010年4月份公司该不该给上社保?谢谢!
问题状态:
已过期
提问人:antian……(北京-朝阳区)
提问时间:2013-06-08 22:57
已有
5
位律师回答了该问题
谭海波律师
VIP
2013-06-08 22:59
可以去社保部门投诉
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追问:
一般情况下,每月的什么时间来的可以上社保,在此时间之后就不给缴纳社保了啊?我是4月12号来的公司,还能符合缴纳社保的条件吗?
李同红律师
2013-06-09 06:51
应该缴纳的。
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怀向阳律师
2013-06-09 07:56
应该缴纳,你可以去原单位,与其协商补交,另外,还须去社保部门咨询,能否补交当年四月的保险。
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孙新律师
2013-06-09 08:03
该,到社保部门投诉。
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李建成律师
2013-06-09 11:32
应该缴纳
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