吴亮律师 VIP2025-03-30 01:30

可以告。公司无故辞退违法，你可收集相关证据，如劳动合同、工作记录等，向劳动仲裁部门申请仲裁，要求公司给予经济赔偿。

 王远洋法律工作者律师 VIP2025-03-30 08:09

你好！可以。

 毕丽荣律师 VIP2025-03-30 08:58

可以主张违法解除劳动合同赔偿金。根据《劳动合同法》第87条，用人单位违法解除劳动合同的，应按经济补偿标准的二倍支付赔偿金。你工作5年，经济补偿为5个月工资，赔偿金应为10个月工资。建议：1.收集劳动合同、工资流水等证据；2.向劳动仲裁委申请仲裁；3.如对裁决不服可起诉。注意仲裁时效为1年。

 徐荣康律师 VIP2025-03-30 09:48

可以劳动仲裁的

 朱建宇律师 VIP2025-03-30 10:16

可以要求赔偿，满一年赔偿一个月工资，没有劳动合同还可以要求双倍工资赔偿， 点我头像加我联系我，帮你申请劳动仲裁，我之前处理了很多

 李保忠律师 VIP2025-03-30 11:58

要求赔偿

 范小华律师 VIP2025-03-30 13:01

可以主张违法解除劳动合同赔偿。根据《劳动合同法》第87条，用人单位违法解除劳动合同的，应按经济补偿标准的二倍支付赔偿金。你工作5年，可主张10个月工资的赔偿（5年×2）。建议：1.收集劳动合同、工资流水等证据；2.向当地劳动仲裁委员会申请仲裁；3.仲裁时效为1年，应尽快主张权利。

 王海波律师 VIP2025-03-31 15:17

可以申请劳动仲裁维护权益。