劳动纠纷
您好。我在现公司工作3年11个月，未签订劳动合同，公司也从未催促签合同
您好。我在现公司工作3年11个月，未签订劳动合同，公司也从未催促签合同 您好。我在现公司工作3年11个月，未签订劳动合同，公司也从未催促签合同。现有月工资由基本工资和绩效工资和各类补贴构成，绩效工资和补贴实际上是工资必要的组成，约占月工资的一半，在职期间从未有过扣发绩效工资和补贴的情况。现在公司趁疫情单方面通知停止发放绩效工资和各类补贴，如何维护自己的合法权益？
问题状态：已过期
提问人：ask24062423L（北京－西城区）
提问时间：2024-06-24 08:12
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提问时间：2024-06-24 08:12
已有9位律师回答了该问题
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直接去申请劳动仲裁
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你好！可以投诉处理。
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可以直接按照双方的约定来履行的
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需要核实的
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你好，搜集证据，可以申请劳动仲裁解决
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没有劳动合同， 可以要求双倍工资， 联系我， 帮你维权， 解决问题
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你好，可以搜集证据申请劳动仲裁维权
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向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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投诉或仲裁
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