吴健弘律师 VIP2024-04-15 04:50

不合法

 罗雨晴律师 VIP2024-04-15 05:17

你好，可以向劳动投诉。若需法律帮助，具体咨询可可直接来电咨询我帮你分析下如何解决

 王景林律师 VIP2024-04-15 06:55

如果单位提出解除劳动合同，一般需要与员工协商解决，并依法给予经济补偿。

 徐荣康律师 VIP2024-04-15 07:11

可以劳动仲裁的

 齐志龙律师 VIP2024-04-15 07:40

可以拒绝

 毕丽荣律师 VIP2024-04-15 08:00

可以直接按照仲裁来要求维权的

 王林律师 VIP2024-04-15 08:02

你好，双方协商解决，不能协商，可以申请劳动仲裁解决

 刘海鹰律师 VIP2024-04-15 08:04

不合理，不合法，你可以拒绝

 陆腾达律师 VIP2024-04-15 08:40

收集证明劳动关系的证据，先可以去劳动监察大队投诉，再去申请劳动仲裁。

 李保忠律师 VIP2024-04-15 08:52

不合法

 李波律师 VIP2024-04-15 09:12

你好，这个也是不合理的。

 惠友波律师 VIP2024-04-15 09:31

协商不成的话，直接申请劳动仲裁

 重庆天宸律师事务所律师 VIP2024-04-15 13:40

不合法，单位不提前通知辞退应当支付赔偿金或者经济补偿金与待通知金

 周文才律师 VIP2024-04-16 10:10

公司解除合同，未提前一个月通知的话，需要支付1个月经济补偿金才可解除

向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁