劳动纠纷
公司有季度的绩效考核，公司员工干满两个月离职，是全额发放两个
公司有季度的绩效考核，公司员工干满两个月离职，是全额发放两个 公司有季度的绩效考核，公司员工干满两个月离职，是全额发放两个月的绩效工资还是进行考核后发放
问题状态：已过期
提问人：20220409Fqsq（湖北－武汉）
提问时间：2022-04-09 18:11
提问人：20220409Fqsq（湖北－武汉）
提问时间：2022-04-09 18:11
已有4位律师回答了该问题
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可以直接按照仲裁来维权的
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你好，有需要发劳动给我看，告诉你怎么处理。
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这是可以提出的
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要看单位规章制度的规定
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