合同纠纷
公司不按照四川妇女劳动法规定给予晚婚晚育妇女30天产假怎么办，且这30天是否是带薪假，我要怎么争取自
公司不按照四川妇女劳动法规定给予晚婚晚育妇女30天产假怎么办，且这30天是否是带薪假，我要怎么争取自 公司不按照四川妇女劳动法规定给予晚婚晚育妇女30天产假怎么办，且这30天是否是带薪假，我要怎么争取自己的合法权益？
问题状态：已过期
提问人：janet1（四川－成都）
提问时间：2013-05-11 10:39
提问人：janet1（四川－成都）
提问时间：2013-05-11 10:39
已有3位律师回答了该问题
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是的，带薪的，你可以申请的
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你好，可以申请劳动仲裁
追问：您好，如果公司因为业务原因希望我98天后就回司上班，我是否可以要求公司发放30天晚育假的工资呢回答：这可以跟公司协商，有的。 -
是可以申请的。
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