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元旦节国假法定节假日公司说是正常排班，合法嘛，如果加班只算16小时加班工时
元旦节国假法定节假日公司说是正常排班，合法嘛，如果加班只算16小时加班工时 元旦节国假法定节假日公司说是正常排班，合法嘛，如果加班只算16小时加班工时，是否合理，如果不算加班工时是否可以要求调休一天，那加班不是应该在基本工资的基础上再＋3倍嘛
问题状态：已过期
提问人：Weir（江苏－苏州）
提问时间：2022-02-10 19:43
提问人：Weir（江苏－苏州）
提问时间：2022-02-10 19:43
已有4位律师回答了该问题
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你好！不合法。
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你好，看合同约定
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国家法定假日是3倍工资，双休是2倍。工作日超出8小时的1.5倍。
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可以直接仲裁来要求支付工资的
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