其他
公司以准备解散为由对我劝退且没有赔偿金又没有书面通知。我一定
公司以准备解散为由对我劝退且没有赔偿金又没有书面通知。我一定 公司以准备解散为由对我劝退且没有赔偿金又没有书面通知。我一定要等到公司出书面通知才可以告它吗？
问题状态：已过期
提问人：ask202……（广西－北海）
提问时间：2021-12-28 12:24
提问人：ask202……（广西－北海）
提问时间：2021-12-28 12:24
已有7位律师回答了该问题
-
你好！不是。
-
你好，可以要求支付经济补偿金，也不是他想怎么样就怎么样。
-
不一定。
-
看具体证据分析，可以劳动仲裁的
-
可以直接按照诉讼来解决问题，并且提交证明的
-
不一定。
-
没有书面的东西，至少要有证据他要开除你
咨询专业律师
相关咨询
- 公司没有出具书面解散通知，只是开会口头告知的解散，我们手机录音作为证据 4个回复
- 公司无故辞退，且没有提前三十天书面通知，赔偿金怎么算？谢谢各位解答！ 11个回复
- 请问一下关于劳动赔偿：工作1年零6个月，公司没有提前通知解聘，是不是应该拿3个月的赔偿金？还是2 8个回复
- 公司突然通知解散，没有提前书面通知，我做了3个月不到，请问我 7个回复
- 本人以公司未能按照合同支付工资和加班费为由没有提前30天书面邮寄通知离职 5个回复
- 公司拟裁员，口头通知了我被裁员，没有书面通知，只有聊天截图。后因为赔偿的事情 5个回复
- 公司以我没有产出为名，要解除劳动合同，是提前书面通知了，就没有赔偿了吗？工作了9个月 13个回复
- 公司口头通知部门解散(没有书面通知或邮件通知)，要求员工转岗 5个回复
