写了不参加养老保险无效，仍可以要求经济补偿金。

缴纳社保是国家法律规定的法定义务，劳动合同中的约定是无效的。公司与你解除合同应依法支付经济补偿金。

法律上没有什么自动离职，只能是单位非法解除劳动合同，可以要求双倍的经济补偿。调换岗位也是违法的。