未签合同,用人单位不发工资,怎么办?
可以主张未签劳动合同的双倍工资差额等,去劳动部门申请仲裁
保留事实劳动关系的一些证据 (工作证\工资 卡)申请劳动仲裁要求支付工资 和经济补偿
可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
可以申请劳动争议仲裁维权
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求足额双倍发放工资,并补缴社保。
收集证据申请劳动仲裁。