调解谈判
社保缴纳
社保缴纳 我是7月16号入职，到第二年3月份离职，7月份的社保一开始没有交，结果办离职手续说7月份的也要交，可是公司说只承担公司应交的半个月社保，其他的都由我个人承担，这样合理合法么？？
问题状态：已过期
提问人：24k_le……（江苏－苏州）
提问时间：2013-04-07 09:47
提问人：24k_le……（江苏－苏州）
提问时间：2013-04-07 09:47
已有4位律师回答了该问题
-
本来有个人承担部分
-
本来有个人承担部分
-
相差不大。
-
也合理
咨询专业律师
相关咨询
- 停薪留职公司还有义务给我缴纳社保吗？ 3个回复
- 支付双倍工资及缴纳社保 6个回复
- 社保缴纳 3个回复
- 单位提出让员工少缴纳社保金问题 6个回复
- 寻求法律援助，关于原单位未缴纳社保的问题。 2个回复
- 国有企业应该给外聘员工缴纳社保吗? 2个回复
- 辞职要自己缴纳两个月全额社保 4个回复
- 城镇或者农村户口是否影响公司对社保和公积金的缴纳 9个回复
