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工作快两个月了，公司突然通知我被辞退，而且是马上离开，没有任何缘由
工作快两个月了，公司突然通知我被辞退，而且是马上离开，没有任何缘由 工作快两个月了，公司突然通知我被辞退，而且是马上离开，没有任何缘由，说还在试用期不给予赔偿，这种在试用期没有签劳动合同可以向公司要赔偿吗
问题状态：已过期
提问人：karen（重庆－万州）
提问时间：2020-06-04 10:26
提问人：karen（重庆－万州）
提问时间：2020-06-04 10:26
已有11位律师回答了该问题
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看具体证据分析
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发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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可以要求补偿。。。。
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您好，您可以向公司经济补偿，建议您先和用人单位协商，问清楚辞退的缘由。按照劳动法规定，在试用期中，公司也不能随意解除合同。公司违法解除劳动合同的，劳动者工作不满六个月的，用人单位向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
针对劳动纠纷，您可以来电与我详细讲解，劳动者是我们保护的一大重点，希望能够帮到您保护您最大的权益。 -
这个是可以向法院提起诉讼来解决的。
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向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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可以要求补偿
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你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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你好，一般要依据合同的具体约定来判断
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可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁的
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申请劳动仲裁，可委托律师处理
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