公司解除劳动合同,员工要求经济补偿,补偿的基准是近12个月的
税前收入
发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
近12个月的税前收入
看具体证据分析
补偿的基准是近12个月的税前收入。
税前计算,按在该单位的工作年限
违法解除,可以要求赔偿金,是经济补偿的两倍。经济补偿的标准是工作满一年补一个月,不足半年补半个月,超过半年按一年计算。
您好,基准是按照税前的收入的,具体补偿的月份还要结合具体的工作年限来看的。
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你可以委托律师代为提起诉讼解决。
建议你们先协商处理,协商不成可以诉诸法院。
税前收入