关于公司强制性转岗问题,对于公司合理调岗有没有说明,对员工调
正常来讲不能调岗。除非公司进行调整,岗位设置发生了变化。但即使是这样调整岗位,也不能降低待遇标准。
没有特别规定和要求,只是规定了不能低于最低工资标准和同工同酬。