单位违法解除劳动合同，并未缴纳社保，劳动者应该主张的权利有哪些？ 1、单位违法解除劳动合同，并未缴纳社保。
2、合同上规定上班时间从早上9点半到晚上9点，工资一个月2500，月休3天，算违反劳动合同法吗？最近工资标准是1470元。
3、法定假日日没有休息，也未给加班费。

请问我可以主张哪些权利。