合同纠纷
我与单位签订了事业单位聘用合同，在试用期内，我想辞职，单位说需要提前一个月打辞职
我与单位签订了事业单位聘用合同，在试用期内，我想辞职，单位说需要提前一个月打辞职 我与单位签订了事业单位聘用合同，在试用期内，我想辞职，单位说需要提前一个月打辞职，一个月后单位不批必须来上班？不来上班属于旷工，给开除处分？
问题状态：已过期
提问人：夜未央（新疆－巴音郭楞）
提问时间：2019-09-09 11:47
提问人：夜未央（新疆－巴音郭楞）
提问时间：2019-09-09 11:47
已有2位律师回答了该问题
-
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
-
可以申请仲裁。
咨询专业律师
相关咨询
- 你好。我与单位签订事业单位聘用合同，在试用期内想辞职，提前一 1个回复
- 事业单位试用期内且尚未签订合同提出辞职，但是单位以人事冻结不给批准 2个回复
- 15年考起事业单位签了聘用合同，在试用期内辞职需要违约金吗？ 0个回复
- 我与单位签了五年的合同，刚满了一年，由于家里原因需要辞职。如果提前一个月向单位提出辞职 6个回复
- 提前30日辞职，且要求用人单位补交试用期内保险，以及签订合同的双倍金额？ 4个回复
- 试用期内自动辞职，没有提前通知单位，也没有签合同，需要扣多少工资？ 0个回复
- 我们入职签了一个合同 3个月试用期在试用期内辞职 单位要求我 1个回复
- 我们入职签了一个合同 3个月试用期在试用期内辞职 单位要求我 3个回复
